Добавить в Избранное Заказать обратный звонок
Ваш город:
Санкт-Петербург
Выберите город:
Санкт-Петербург
Москва
Как пройти налоговую проверку в 2024? Все, что нужно знать:

- об уточненных декларациях
- жалобе в ЦА ФНС
- грамотных ответах на претензии о контрагентах
- трендах налоговых проверок 2024 г.
- новой программе АСК – НДФЛ

Посмотреть программу
Как пройти налоговую проверку в 2024?
НДС и налог на прибыль: что нового?

- Общие вопросы
- НДС
- Налог на прибыль

Посмотреть программу
 НДС и налог на прибыль:
6-НДФЛ в 2024 году – новый бланк и правила контроля

Все новости об:
- НДФЛ
- страховых взносах
- взносах на травматизм

Посмотреть программу
6-НДФЛ в 2024 году –
Изменения в системе воинского учета: что нужно знать работодателям?

- обзор законодательства;
- правила работы с повестками;
- как наладить учет в организации;
- обязанности и ответственность
  работодателей

Подробности
Изменения в системе воинского учета:
Классный подарок бухгалтеру! Антистресс для ключевого сотрудника

Подарите важному для вашего бизнеса человеку:

- полезный семинар, который он выберет сам
- целый день вне офиса в отличной компании
- прекрасный обед в ресторане

Подробности
Классный подарок бухгалтеру!
Консультации для юрлиц Помощь рядом!

Назрел вопрос к налоговому консультанту или юристу?
Задайте его он-лайн!
Отвечают эксперты Учебного Центра М-СТАЙЛ

Задать вопрос экспертам
Консультации для юрлиц
Как пройти налоговую проверку в 2024? Все, что нужно знать:

- об уточненных декларациях
- жалобе в ЦА ФНС
- грамотных ответах на претензии о контрагентах
- трендах налоговых проверок 2024 г.
- новой программе АСК – НДФЛ

Записаться
Как пройти налоговую проверку в 2024?
Новый видеосеминар об НДС и налоге на прибыль

- ценообразование,
- момент реализации,
- расторжение договора,
- НДС,
- налог на прибыль

Записаться
Новый видеосеминар об
НДС и налог на прибыль: что нового?

- Общие вопросы
- НДС
- Налог на прибыль

Записаться
 НДС и налог на прибыль:
6-НДФЛ в 2024 году Основные новости о:

- новой форме 6-НДФЛ;
- страховых вносах;
- взносах на травматизм

Записаться
6-НДФЛ в 2024 году
6-НДФЛ в 2024 году – новый бланк и правила контроля

Все новости об:
- НДФЛ
- страховых взносах
- взносах на травматизм

Записаться
6-НДФЛ в 2024 году –
Изменения в системе воинского учета: что нужно знать работодателям?

- обзор законодательства;
- правила работы с повестками;
- как наладить учет в организации;
- обязанности и ответственность
  работодателей

Записаться
Изменения в системе воинского учета:
НДС и налог на прибыль особенности уплаты в 2024 году

- изменения в НК РФ
- новые формы документов
- разбор сложных вопросов
  и типичных ошибок

Записаться
НДС и налог на прибыль
Управление финансами в кризис

- оборотные средства
- управление денежными потоками
- решение практических примеров
- антикризисное управление

Записаться
Управление финансами
Гособоронзаказ: что важно знать?

- раздельный учет
- отчетность
- ошибки
- судебная практика

Записаться
Гособоронзаказ:
СМЕШАННЫЙ самый современный абонемент

Новый формат абонемента в 2024:
- 2 видеосеминара
- 2 очных семинара
- выбрать можно любую тему

Записаться
СМЕШАННЫЙ
Классный подарок бухгалтеру! Антистресс для ключевого сотрудника

Подарите важному для вашего бизнеса человеку:

- полезный семинар, который он выберет сам
- целый день вне офиса в отличной компании
- прекрасный обед в ресторане

Записаться
Классный подарок бухгалтеру!
Консультации для юрлиц Помощь рядом!

Назрел вопрос к налоговому консультанту или юристу?
Задайте его он-лайн!
Отвечают эксперты Учебного Центра М-СТАЙЛ

Записаться
Консультации для юрлиц

Как рассчитать зарплату

Как рассчитать зарплату
Сегодня статья для новичков-бухгалтеров и предпринимателей "сам-себе-бухгалтер". Поговорим о расчете зарплаты. 


Система оплаты труда в компании устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами и соглашениями. Это значит, что компания сама решает: кому и сколько платить. В одной компании для разных работников может быть несколько систем оплат труда.


Все системы оплаты труда делятся на две большие категории:

1. Повременная оплата труда - сколько часов работник отработал, столько денег и получил.
2. Сдельная оплата труда – работник получает деньги за выполненный объем работ.

В каждой из категорий есть еще подкатегории, например, повременная оплата труда может быть простой, а может – повременно-премиальной. Последняя – одна из самых популярных в среде руководителей и специалистов.

При повременной системе оплаты труда зарплату рассчитывают, ориентируясь на оклад или тарифную ставку и фактически отработанное время.



Повременная система оплаты труда


Оклад


Сумма оклада прописывается в трудовом договоре (ст. 57 и ст. 129 ТК РФ). Должностной оклад – это фиксированная сумма за полностью отработанный месяц. Количество дней в нем значения не имеет.

Давайте рассчитаем зарплату за полный и неполный месяц работнику на окладе:
Оклад работника – 30 000 рублей. В январе и феврале он отработал все рабочие дни – 15 и 19 соответственно. В марте заболел, и фактически отработанных дней у него вышло 15 из 22.
За январь и февраль он получил по 30 000 рублей, а за март меньше – 20 454,55 (оклад/кол-во рабочих дней*на кол-во фактически отработанных дней – 30 000/22*15).

brina-blum-cXMiwv_Byxw-unsplash.jpg


Тарифная ставка


Тарифная ставка – это тоже фиксированный размер оплаты труда. Его устанавливают за:

- день – дневная тарифная ставка
- час – часовая тарифная ставка

Давайте рассчитаем зарплату работнику при почасовой оплате труда:

В час он получает 119 рублей. В сентябре работник отработал 176 часов, а в октябре – 168.
Стало быть, для расчета зарплаты мы используем формулу: часовая тарифная ставка* кол-во фактически отработанных часов. Тогда за сентябрь он получает: 119*176 = 20 944 рубля
А за октябрь: 119*168 = 19 992 рубля.

Расчет часовой ставки из оклада


Формула для расчета часовой ставки исходя из оклада, выглядит так (Письмо Минздрава от 02.07.2014 N 16-4/2059436):

Часовая тарифная ставка = оклад*12/норма рабочих часов по производственному календарю за календарный год.

Давайте рассчитаем часовую тарифную ставку работника с окладом в 38 000 рублей при сорокачасовой рабочей неделе:
Норма рабочих часов по производственному календарю – 1 972 ч. 
Расчет часовой тарифной ставки: 38 000*12/1 972 = 231,24 рубля. 
 
По аналогии с повременной системой оплаты труда считают зарплату по повременно-премиальной системе оплате труда, добавляя премию.



Сдельная система оплаты труда


При ней зарплата работника зависит от объема выполненной работы. Для расчета умножают сдельные расценки за единицу продукции на произведенное количество.


alex-mecl-44al1GlFVxo-unsplash.jpg


Сдельные расценки


Сдельные расценки устанавливают в локально-нормативных актах и трудовом договоре.


Количество продукции


Для определения количества продукции ориентируются на данные в первичных документах – нарядах, актов, путевых листах и ведомостях.

Для примера рассчитаем зарплату курьера:

Одна доставка стоит 300 рублей. За месяц курьер сделал 140 доставок.  Расчет делаем по формуле: количество единиц*сдельная расценка за единицу: 140 доставок*300 рублей = 42 000 рублей.


Информация для бухгалтера:


Зарплату с НДФЛ в налоговом учете включаем в расходы в последний день месяца, за который она начислена.

Бухгалтерские проводки по зарплате:

Д 20 (26, 44) - К 70 - Начислена зарплата
Д 20 (26, 44) - К 69 - Начислены страховые взносы
Д 70 - К 68 - Удержан НДФЛ
Д 70 - К 51 (50) - Выплачена зарплата



Подготовлено по материалам КонсультантПлюс.

Внимание!
Законодательство РФ меняется часто, поэтому опубликованный материал может быть неактуален.
Чтобы уточнить информацию по этому вопросу, вы можете обратиться по телефону 8 800 2000 226,
либо оставить его на форуме: https://vashseminar.ru/forum/.

Оцените, пожалуйста, эту статью:
(0)
Получите 10 новых документов по НДС!
E-Mail*
Имя*
Подписной раздел Видеогалерея
Виджет для яндекса

VashSeminar.ru

Разместите новости и акции с нашего сайта, на главной странице ЯНДЕКСА
и вы не пропустите наши выгодные предложения!

добавить на Яндекс

Подписка на новостные рассылки сайта

Контакты для прессы

(812) 244-95-95

+79111800278 - моб. отдела семинаров

E-mail: Seminar@m-style.spb.ru


Яндекс.Метрика
X
Регистрация участников мероприятия


Мероприятие*
Бронирование:
Цена:
ФИО*
Компания*
Почта*
Телефон*
Получать новости?
spamtest
spamtest
Промокод (если есть)
Я принимаю политику конфиденциальности и даю согласие на обработку моих персональных данных*
CITY_MAIL CITY_MAIL
Защита от автоматического заполнения
 
Введите символы с картинки*

* - обязательные поля

vk.com ok.ru ok.ru TelegramNew zen.yandex.ru