Учет оплаты отдыха работников

Учет оплаты отдыха работников

Компания не обязана за свой счет оплачивать отдых работникам (в ТК РФ такого положения нет). Не обязана, но может. А затраты потом – в некоторых случаях – можно учесть. Сохраняйте пост: разберем по полочкам как все это оформить.

Кто может учесть оплату отдыха в затраты


- работодатели на ОСН

- «доходно-расходные» упрощенцы

Как оформить


Желание компании разделить расходы на отпуск – мощный инструмент соцподдержки по нынешним временам. Документально оформить его можно в:

- коллективном договоре

- соглашении

- локально-нормативном акте

В документе нужно прописать условия и порядок оплаты отдыха работников. До того, как уйти в отпуск, работник должен написать заявление о предоставлении путевки или компенсации ее стоимости. Компания, в свою очередь, должна подкрепить свои намерения приказом.

Какие путевки можно учесть


Те, что работодатель сам приобрел у туроператора или турагента по договору о реализации туристического продукта. В налоговых расходах признается не только оплата путевки непосредственно работнику, но также членам его семьи – детям (и подопечным) до 24 лет, если они учатся очно, родителям, супругам.

Что входит в туристический продукт:

- проезд любым видом транспорта,

- проживание

- питание (если оно идет в комплексе с проживанием)

- санитарно-курортное обслуживание

- экскурсии

В Законе о туризме туристический продукт назван именно как комплекс услуг, оказываемых за общую цену.

rafael-cisneros-mendez-y5PG8ZecXQI-unsplash.jpg

Какие документы готовить:


1. Договор о реализации туристического продукта по форме, утвержденной Ростуризмом

2. Документы об оплате (для УСН-щиков)

Что учесть не выйдет:


- путевки за границу

- купленную работником путевку, предъявленную работодателю к возмещению

- «отпускные» услуги в рамках договоров, которые работодатель заключил непосредственно с их исполнителями (детскими лагерями, перевозчиками и т.д.)

- только оплату проезда к месту отдыха или только проживание.

Подготовлено по материалам Журнала "Главная книга".

Больше информации о документах есть в видеосеминарах для бухгалтера. Кликните на кнопку ниже, чтобы выбрать интересную для вас тему

Внимание!
Законодательство РФ меняется часто, поэтому опубликованный материал может быть неактуален.
Чтобы уточнить информацию по этому вопросу, вы можете обратиться через форму обратной связи "Остались вопросы?"