Добавить в Избранное Заказать обратный звонок
Ваш город:
Санкт-Петербург
Выберите город:
Санкт-Петербург
Москва
Как пройти налоговую проверку в 2024? Все, что нужно знать:

- об уточненных декларациях
- жалобе в ЦА ФНС
- грамотных ответах на претензии о контрагентах
- трендах налоговых проверок 2024 г.
- новой программе АСК – НДФЛ

Посмотреть программу
Как пройти налоговую проверку в 2024?
НДС и налог на прибыль: что нового?

- Общие вопросы
- НДС
- Налог на прибыль

Посмотреть программу
 НДС и налог на прибыль:
6-НДФЛ в 2024 году – новый бланк и правила контроля

Все новости об:
- НДФЛ
- страховых взносах
- взносах на травматизм

Посмотреть программу
6-НДФЛ в 2024 году –
Изменения в системе воинского учета: что нужно знать работодателям?

- обзор законодательства;
- правила работы с повестками;
- как наладить учет в организации;
- обязанности и ответственность
  работодателей

Подробности
Изменения в системе воинского учета:
Классный подарок бухгалтеру! Антистресс для ключевого сотрудника

Подарите важному для вашего бизнеса человеку:

- полезный семинар, который он выберет сам
- целый день вне офиса в отличной компании
- прекрасный обед в ресторане

Подробности
Классный подарок бухгалтеру!
Консультации для юрлиц Помощь рядом!

Назрел вопрос к налоговому консультанту или юристу?
Задайте его он-лайн!
Отвечают эксперты Учебного Центра М-СТАЙЛ

Задать вопрос экспертам
Консультации для юрлиц
Как пройти налоговую проверку в 2024? Все, что нужно знать:

- об уточненных декларациях
- жалобе в ЦА ФНС
- грамотных ответах на претензии о контрагентах
- трендах налоговых проверок 2024 г.
- новой программе АСК – НДФЛ

Записаться
Как пройти налоговую проверку в 2024?
Новый видеосеминар об НДС и налоге на прибыль

- ценообразование,
- момент реализации,
- расторжение договора,
- НДС,
- налог на прибыль

Записаться
Новый видеосеминар об
НДС и налог на прибыль: что нового?

- Общие вопросы
- НДС
- Налог на прибыль

Записаться
 НДС и налог на прибыль:
6-НДФЛ в 2024 году Основные новости о:

- новой форме 6-НДФЛ;
- страховых вносах;
- взносах на травматизм

Записаться
6-НДФЛ в 2024 году
6-НДФЛ в 2024 году – новый бланк и правила контроля

Все новости об:
- НДФЛ
- страховых взносах
- взносах на травматизм

Записаться
6-НДФЛ в 2024 году –
Изменения в системе воинского учета: что нужно знать работодателям?

- обзор законодательства;
- правила работы с повестками;
- как наладить учет в организации;
- обязанности и ответственность
  работодателей

Записаться
Изменения в системе воинского учета:
НДС и налог на прибыль особенности уплаты в 2024 году

- изменения в НК РФ
- новые формы документов
- разбор сложных вопросов
  и типичных ошибок

Записаться
НДС и налог на прибыль
Управление финансами в кризис

- оборотные средства
- управление денежными потоками
- решение практических примеров
- антикризисное управление

Записаться
Управление финансами
Гособоронзаказ: что важно знать?

- раздельный учет
- отчетность
- ошибки
- судебная практика

Записаться
Гособоронзаказ:
СМЕШАННЫЙ самый современный абонемент

Новый формат абонемента в 2024:
- 2 видеосеминара
- 2 очных семинара
- выбрать можно любую тему

Записаться
СМЕШАННЫЙ
Классный подарок бухгалтеру! Антистресс для ключевого сотрудника

Подарите важному для вашего бизнеса человеку:

- полезный семинар, который он выберет сам
- целый день вне офиса в отличной компании
- прекрасный обед в ресторане

Записаться
Классный подарок бухгалтеру!
Консультации для юрлиц Помощь рядом!

Назрел вопрос к налоговому консультанту или юристу?
Задайте его он-лайн!
Отвечают эксперты Учебного Центра М-СТАЙЛ

Записаться
Консультации для юрлиц

Как оформить приказ о снижении премии работнику?

Как оформить приказ о снижении премии работнику? Лишение премии остается важным рычагом влияния на качество и стиль работы сотрудников. Снижение премии возможно при наличии оснований. Недавно один из работодателей уменьшил на 20% квартальную премию работника, из-за постоянных жалоб на плохое санитарное состояние его кабинета. К счастью работодателя, обязанность поддержания порядка на рабочем месте была прописана в должностной инструкции сотрудника, и поэтому оспорить размер премии последний не смог (Определение 9-го КСОЮ от 03.08.2023 N 88-7163/2023).

Что нужно учесть при составлении приказа о снижении премии работнику?

1. Порядок оформления снижения размера премии. В законодательстве информации о нем на сегодня нет. Поэтому позаботиться о нем – задача работодателя. Для этого лучше прописать его в локальном нормативном акте о премировании или в коллективном договоре, если такой есть. Суд всегда внимательно проверяет, действовал ли работодатель в рамках заданного алгоритма или нет. Когда специального порядка оформления в организации нет, то нужно издать приказ о снижении премии. О приказе должна знать и бухгалтерия, чтобы не начислить лишнего.

2. Что писать в приказе. Список данных определяет компания сама, но самые необходимые следующие:

- ФИО работника, должность, структурное подразделение,
- основание для снижения премии со ссылкой на пункт документа, где эти основания предусмотрены (например, на соответствующий пункт положения об оплате труда и премировании),
- период, за который премия снижается,
- размер снижения премии.
Так же можно указать, например, ФИО ответственного сотрудника, который должен ознакомить работника с этим приказом.


Приказ о снижении премии


3. Основания для снижения премии. Закона о таких основаниях нет. Однако, в локальных актах они могут быть. Лучше, если такие основания напрямую связаны с трудовыми обязанностями работника (например, невыполнение плана в периоде, за который начисляется премия). 

4. Доказательства наличия оснований для снижения премии работнику. Ими могут быть распоряжения, служебные записки, акты проверки и прочие документы, которые подтвердят справедливость действий работодателя. В любом случае, подобные документы потребуются, если работник решит обратиться в суд. 

5. Ознакомление с приказом. Лучше ознакомить с приказом под подпись и сотрудника, и ответственных лиц (например, бухгалтера по расчету заработной платы). Работнику нужно понимать, по какой причине размер премии снижен, а бухгалтер должен быть в курсе новостей, чтобы качественно выполнить свою работу.


Подготовлено по материалам СПС КонсультантПлюс.

Обновляйте знания своевременно - смотрите видеосеминары для кадровиков. 


Видеосеминары для кадровиков

Оцените, пожалуйста, эту статью:
(0)
Получите 10 новых документов по НДС!
E-Mail*
Имя*
Подписной раздел Видеогалерея
Виджет для яндекса

VashSeminar.ru

Разместите новости и акции с нашего сайта, на главной странице ЯНДЕКСА
и вы не пропустите наши выгодные предложения!

добавить на Яндекс

Подписка на новостные рассылки сайта

Контакты для прессы

(812) 244-95-95

+79111800278 - моб. отдела семинаров

E-mail: Seminar@m-style.spb.ru


Яндекс.Метрика
X
Регистрация участников мероприятия


Мероприятие*
Бронирование:
Цена:
ФИО*
Компания*
Почта*
Телефон*
Получать новости?
spamtest
spamtest
Промокод (если есть)
Я принимаю политику конфиденциальности и даю согласие на обработку моих персональных данных*
CITY_MAIL CITY_MAIL
Защита от автоматического заполнения
 
Введите символы с картинки*

* - обязательные поля

vk.com ok.ru ok.ru TelegramNew zen.yandex.ru